2.300 € brutto sind 1.804,02 € netto
Angestellte in Österreich 2026, pro Monat, 14 Bezüge, ohne Kinder und Pendlerpauschale
Netto pro Monat
€ 1.804,02
Netto pro Jahr mit 13. und 14. Gehalt
€ 25.355,63
Jahresnetto auf 12 Monate verteilt
€ 2.112,97
- Netto 78,4 %
- Sozialversicherung 16,1 %
- Lohnsteuer 5,4 %
Abrechnung für 2.300 € brutto
| Monatsgehalt | Urlaubszuschuss | Weihnachtsremuneration | Jahr | |
|---|---|---|---|---|
| Brutto | € 2.300,00 | € 2.300,00 | € 2.300,00 | € 32.200,00 |
| Krankenversicherung | € 89,01 | € 89,01 | € 89,01 | € 1.246,14 |
| Pensionsversicherung | € 235,75 | € 235,75 | € 235,75 | € 3.300,50 |
| Arbeitslosenversicherung | € 23,00 | € 23,00 | € 23,00 | € 322,00 |
| Arbeiterkammerumlage | € 11,50 | - | - | € 138,00 |
| Wohnbauförderungsbeitrag | € 11,50 | - | - | € 138,00 |
| Sozialversicherung | € 370,76 | € 347,76 | € 347,76 | € 5.144,64 |
| Lohnsteuer | € 125,22 | € 79,93 | € 117,13 | € 1.699,73 |
| Netto | € 1.804,02 | € 1.872,31 | € 1.835,11 | € 25.355,63 |
Lohnsteuertarif und Absetzbeträge nach § 33 EStG, Sonderzahlungen nach § 67 EStG, Beitragssätze der ÖGK, jeweils Werte 2026.
Gehaltserhöhung: Was von 100, 200, 300 € mehr brutto netto bleibt
| Mehr brutto | Neues Brutto | Neues Netto | Mehr netto pro Monat | Mehr netto pro Jahr | Davon bleibt |
|---|---|---|---|---|---|
| + 100 € | € 2.400,00 | € 1.862,73 | + € 58,72 | + € 864,17 | 61,7 % |
| + 200 € | € 2.500,00 | € 1.903,95 | + € 99,93 | + € 1.471,33 | 52,5 % |
| + 300 € | € 2.600,00 | € 1.961,97 | + € 157,95 | + € 2.325,22 | 55,4 % |
| + 400 € | € 2.700,00 | € 2.002,03 | + € 198,01 | + € 2.915,42 | 52,1 % |
| + 500 € | € 2.800,00 | € 2.059,38 | + € 255,36 | + € 3.759,54 | 53,7 % |
| + 600 € | € 2.900,00 | € 2.116,73 | + € 312,71 | + € 4.603,66 | 54,8 % |
| + 700 € | € 3.000,00 | € 2.174,08 | + € 370,06 | + € 5.447,78 | 55,6 % |
| + 800 € | € 3.100,00 | € 2.231,43 | + € 427,41 | + € 6.291,91 | 56,2 % |
| + 900 € | € 3.200,00 | € 2.288,78 | + € 484,76 | + € 7.136,03 | 56,6 % |
| + 1.000 € | € 3.300,00 | € 2.346,13 | + € 542,12 | + € 7.980,15 | 57,0 % |
Teilzeit: Netto bei weniger Stunden
| Arbeitszeit | Wochenstunden bei 40 / 38,5 | Brutto | Netto pro Monat | Netto im Vergleich zu Vollzeit |
|---|---|---|---|---|
| 100 % | 40 / 38,5 | € 2.300,00 | € 1.804,02 | 100 % |
| 90 % | 36 / 34,7 | € 2.070,00 | € 1.674,80 | 92,8 % |
| 80 % | 32 / 30,8 | € 1.840,00 | € 1.518,62 | 84,2 % |
| 75 % | 30 / 28,9 | € 1.725,00 | € 1.440,53 | 79,9 % |
| 60 % | 24 / 23,1 | € 1.380,00 | € 1.171,34 | 64,9 % |
| 50 % | 20 / 19,3 | € 1.150,00 | € 976,12 | 54,1 % |
Lohnsteuer nach Tarifstufen
| Pro Jahr | Betrag | Steuersatz | Lohnsteuer |
|---|---|---|---|
| Laufende Bezüge (12 x € 2.300,00) | € 27.600,00 | ||
| Sozialversicherung | - € 4.449,12 | ||
| Werbungskostenpauschale | - € 132,00 | ||
| Bemessungsgrundlage | € 23.018,88 | ||
| bis 13.539 € | € 13.539,00 | 0 % | € 0,00 |
| über 13.539 bis 21.992 € | € 8.453,00 | 20 % | € 1.690,60 |
| über 21.992 bis 36.458 € | € 1.026,88 | 30 % | € 308,06 |
| Verkehrsabsetzbetrag | - € 496,00 | ||
| Lohnsteuer pro Jahr (pro Monat € 125,22) | € 1.502,66 |
Grenzsteuersatz 30 %, Durchschnittssteuersatz 6,5 % der Bemessungsgrundlage. Urlaubszuschuss und Weihnachtsremuneration werden getrennt mit 6 % besteuert (§ 67 EStG).
Auszahlung übers Jahr
| Monat | Überweisung netto |
|---|---|
| 10 Monate ohne Sonderzahlung | € 1.804,02 |
| Monat mit Urlaubszuschuss | € 3.676,32 |
| Monat mit Weihnachtsremuneration | € 3.639,12 |
| Summe im Jahr | € 25.355,63 |
Wann Urlaubszuschuss und Weihnachtsremuneration fällig sind, legt der Kollektivvertrag fest.
2.300 € brutto mit Pendlerpauschale
| Arbeitsweg | Netto, kleines Pendlerpauschale | Netto, großes Pendlerpauschale |
|---|---|---|
| 25 km | € 1.833,92 (+ € 29,90) | € 1.849,68 (+ € 45,66) |
| 45 km | € 1.857,68 (+ € 53,66) | € 1.877,88 (+ € 73,86) |
| 65 km | € 1.878,68 (+ € 74,66) | € 1.906,28 (+ € 102,26) |
Kleines Pendlerpauschale bei zumutbarem öffentlichen Verkehr, großes ohne. Inklusive Pendlereuro von 6 € je Kilometer und Jahr. Pendlerrechner
2.300 € brutto mit Kindern und in Wien
| Situation | Netto pro Monat | Unterschied |
|---|---|---|
| Ohne Kinder | € 1.804,02 | - |
| 1 Kind, Familienbonus Plus | € 1.929,24 | + € 125,22 |
| 2 Kinder, Familienbonus Plus | € 1.929,24 | + € 125,22 |
| Alleinverdiener mit 1 Kind | € 1.929,24 | + € 125,22 |
| Arbeitsort Wien | € 1.799,99 | - € 4,03 |
2.300 € brutto pro Woche, Tag und Stunde
| Brutto | Netto | |
|---|---|---|
| Pro Woche | € 531,18 | € 416,63 |
| Pro Arbeitstag (5-Tage-Woche) | € 106,24 | € 83,33 |
| Pro Stunde bei 40 Wochenstunden | € 13,28 | € 10,42 |
| Pro Stunde bei 38,5 Wochenstunden | € 13,80 | € 10,82 |
32.200 € Jahresbrutto im Vergleich
| Verdienen weniger (ganzjährig Vollzeit) | unter 10 % |
| Median ganzjährig Vollzeit | € 55.678,00 |
| Abstand zum Median | - € 23.478,00 |
Statistik Austria, Lohnsteuerdaten 2024, Bruttojahreseinkommen der ganzjährig Vollzeitbeschäftigten. Gehaltsvergleich nach Geschlecht, Stellung und Bundesland
Weitere Bruttogehälter
| Brutto pro Monat | Netto pro Monat | Netto pro Jahr |
|---|---|---|
| 2.000 € brutto | € 1.627,26 | € 22.793,45 |
| 2.100 € brutto | € 1.695,17 | € 23.769,75 |
| 2.200 € brutto | € 1.760,70 | € 24.717,62 |
| 2.400 € brutto | € 1.862,73 | € 26.219,79 |
| 2.500 € brutto | € 1.903,95 | € 26.826,96 |
| 2.600 € brutto | € 1.961,97 | € 27.680,85 |
Pendlerpauschale, Sachbezug, Freibetrag
2.300 € brutto im Brutto-Netto-Rechner mit Pendlerpauschale, Pendlereuro, Sachbezug und Freibetragsbescheid rechnen.